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Cómo Conseguir Empleo en la Feria de Empleo de Nestlé: Guía Completa

¿Estás buscando una oportunidad de trabajo en Nestlé y te has enterado de que organizan ferias de empleo? Excelente decisión. Las ferias de empleo son el lugar ideal para conocer a los reclutadores de la empresa, hacer contactos y postular a vacantes de una manera más personal y directa. Aquí te comparto todos los detalles y pasos para que puedas aprovechar al máximo la feria de empleo de Nestlé y logres conseguir el empleo que deseas.


1. ¿Qué es una Feria de Empleo?

Una feria de empleo es un evento organizado por empresas, instituciones educativas o asociaciones con el objetivo de conectar a empleadores con personas que buscan trabajo. En el caso de Nestlé, estas ferias suelen contar con stands, presentaciones, entrevistas en vivo y espacios para que puedas conocer las oportunidades laborales dentro de la compañía.

Este tipo de evento es ideal si estás interesado en ingresar a una empresa como Nestlé, ya que tendrás la oportunidad de hablar cara a cara con los reclutadores y presentar tu perfil profesional en persona, lo cual te ayudará a destacar en el proceso de selección.


2. ¿Por Qué Elegir Nestlé?

Nestlé es una de las empresas de alimentos y bebidas más grandes del mundo, conocida por su estabilidad, beneficios y oportunidades de desarrollo profesional. Algunos motivos para querer trabajar en Nestlé incluyen:

  • Buen ambiente laboral: Nestlé es conocida por fomentar el crecimiento profesional y personal de sus empleados.
  • Oportunidades de desarrollo: La empresa ofrece programas de capacitación y desarrollo para que puedas avanzar en tu carrera.
  • Estabilidad: Al ser una multinacional estable, ofrece seguridad y beneficios a largo plazo.
  • Compromiso social: Nestlé se preocupa por el bienestar de la comunidad y la sostenibilidad, por lo que trabajar aquí significa formar parte de una organización con valores sólidos.

Con esta motivación en mente, vamos a ver cómo puedes aprovechar la feria de empleo para acercarte a tu objetivo de trabajar en Nestlé.


3. ¿Cómo Prepararte para la Feria de Empleo de Nestlé?

La preparación es clave para sobresalir en una feria de empleo. Aquí te doy algunos pasos que te ayudarán a prepararte:

3.1 Regístrate con Anticipación

En la mayoría de las ferias de empleo organizadas por grandes empresas, como Nestlé, es común que se requiera una inscripción previa. Si es posible, revisa el sitio web de Nestlé o las redes sociales para encontrar el enlace de registro. Al inscribirte con anticipación, podrás recibir toda la información relevante sobre el evento, como la ubicación, fecha, y detalles específicos de los procesos de selección.

3.2 Investiga la Empresa y sus Vacantes

Antes de asistir a la feria, investiga todo lo que puedas sobre Nestlé. Familiarízate con:

  • Valores y misión de Nestlé: Esto te ayudará a mostrar que eres un candidato que se identifica con la cultura de la empresa.
  • Productos y áreas de negocio: Al conocer sus productos, podrás hablar con los reclutadores de manera más específica.
  • Vacantes disponibles: Si ya sabes qué puestos están abiertos, tendrás una idea clara de a qué quieres aplicar. Nestlé suele publicar sus vacantes en su sitio de carreras, así que revisa esta información antes de la feria.

3.3 Prepara un CV Específico y Conciso

Tu CV es tu primera carta de presentación, así que asegúrate de que esté actualizado y adaptado para el tipo de puesto que deseas en Nestlé. Aquí algunos tips clave:

  • Destaca tus habilidades relevantes: Por ejemplo, si aplicas a un puesto en ventas, destaca tu experiencia y habilidades en este ámbito.
  • Cuida la presentación: Un CV claro, bien estructurado y sin errores es esencial para dar una buena impresión.
  • Lleva varias copias: Imprime varias copias de tu CV en caso de que quieras entregarlo a diferentes reclutadores.

3.4 Practica tu Pitch Personal

Es probable que tengas la oportunidad de presentarte directamente ante los reclutadores, así que practica una presentación breve y directa. Este “pitch” debe durar alrededor de un minuto y debe incluir:

  • Quién eres (experiencia o estudios más relevantes)
  • Qué puedes aportar a la empresa
  • Por qué estás interesado en Nestlé

4. El Día de la Feria de Empleo: Consejos para Destacar

El día de la feria de empleo llegó y estás listo para aprovechar la oportunidad. Aquí algunos consejos para destacar y asegurarte de que los reclutadores te recuerden:

4.1 Llega Puntual y Viste de Manera Profesional

Ser puntual muestra tu interés y responsabilidad. Además, es importante que elijas una vestimenta profesional, ya que la primera impresión es fundamental.

4.2 Visita Primero el Stand de Nestlé

Las ferias de empleo pueden ser grandes y, a veces, abrumadoras. Si tu principal interés es trabajar en Nestlé, ve primero a su stand. Esto te permitirá tener una conversación más calmada con los reclutadores y evitará que tengas que esperar en largas filas más tarde.

4.3 Escucha y Haz Preguntas Inteligentes

Durante tu conversación con los reclutadores, presta atención a lo que te dicen y formula preguntas relacionadas con la empresa y el puesto. Algunas preguntas que podrías hacer incluyen:

  • ¿Qué habilidades específicas están buscando para este puesto?
  • ¿Cómo es el proceso de selección para esta vacante?
  • ¿Qué expectativas tiene Nestlé de los nuevos empleados?

Estas preguntas demuestran tu interés y también te ayudarán a conocer más sobre lo que buscan, lo cual es valioso si llegas a la fase de entrevistas.

4.4 Sé Natural y Amable

La actitud cuenta mucho en una feria de empleo. Si bien es importante que te muestres profesional, también debes ser amable y mantener una actitud positiva. Los reclutadores valoran a los candidatos que tienen una personalidad abierta y amigable, ya que eso es un buen indicador de cómo podrían integrarse al equipo.


5. ¿Qué Hacer Después de la Feria?

Tu participación no termina cuando sales de la feria. Hay pasos adicionales que pueden ayudarte a asegurar una buena impresión:

5.1 Haz un Seguimiento

Si lograste tener una buena conversación con algún reclutador, es recomendable que le envíes un correo de seguimiento. Agradece el tiempo que te dedicaron y reafirma tu interés en el puesto. Este detalle demuestra tu profesionalismo y refuerza tu interés en trabajar en Nestlé.

5.2 Completa el Proceso en Línea

A veces, después de la feria, es necesario completar tu solicitud a través de la página web oficial de Nestlé. Así que, si aún no lo has hecho, ingresa al sitio de carreras de Nestlé y postula formalmente al puesto que te interesa.